Въведение в изпитите за онлайн банкиране -
Банкирането се счита за най-подходящия сектор за кариерно развитие и няма друга силна алтернатива за банковата кариера. И така, този, който с нетърпение очаква кариерата си в банковия сектор, но е объркан как да го направи или какви са банковите изпити, които трябва да бъдат изчистени? Тази статия ще даде представа за важността на кариерата в банковото дело и какви всички изпити се провеждат в банките. Сега ще обсъдим изпитите за онлайн банкиране.
Защо банкирането като опция за кариера?
Ако открием, банковата кариера осигурява много предимства, а не частни компании или други многонационални компании като достойнство, висок кариерен растеж, добра сума пари, безвъзмездна помощ, сигурност, пенсионни фондове, осигурителен фонд и много други предимства. Банковата кариера помага на човек да развие аналитични умения, които са полезни в стратегиите на компанията, а също така учи как да използва средствата ефективно, а също така предоставя знания за инвестиции, търговия, парични преводи и др.
Има някои други причини, които ви помагат да изберете от банката като вариант за кариера:
1. Разрастващият се сектор на Индия
Редица промени са наблюдавани в индийския банков сектор след независимостта и дори след либерализацията на 1991 г. броят на банките възниква в Индия. Тъй като банковият сектор на Индия сравнително не се е разширил в сравнение с международния банков сектор, и дори да видим, че има нови изменения и регулации, влизат в картина, което увеличава шансовете на индийския банков сектор да расте.
2. По-добри финансови награди
Индийската банкова индустрия предлага най-добри пакети за заплащане в сравнение с други. Дори в начален етап човек с добра квалификация (завършил или следдипломно обучение по мениджмънт) може да донесе повече от 35, 5 лакса годишно и има други предимства и ползи, които банките също предлагат.
3. По-добри условия на труд
Известно е, че банковият сектор има най-благоприятната среда сред останалите корпоративни сектори. В банковата индустрия почти няма смени в късна нощ или късни часове и по този начин се осигурява и по-добра корпоративна и професионална среда.
4. Възможности за различни фонове
Банковият сектор е известен сред малкото сектори, в които работят хора от различен произход. Той предоставя възможности за маркетинг, оперативни хора също освен финансовия фон.
Препоръчителни курсове
- Онлайн обучение за структурирани финанси
- Кредитен рейтинг на програмата Wonderla
- Онлайн курс по LBO моделиране
- Оценка на обучението за спиране на шопъра
Различен тип изпити за онлайн банкиране
След вида на онлайн банкирането се провеждат изпити в Индия: -
- За да кандидатства за 20 банки в публичния сектор и 82 регионални банки на селските райони, Институтът за подбор на банков персонал (IBPS) провежда серия от общи писмени изпити (CWE) като изискване за избор на стажантски служител (PO), длъжност на служители, стажант по управление, Офис асистенти и служители.
- Различните изпити за онлайн банкиране се провеждат от Държавната банка на Индия (SBI) и сътрудника на SBI за длъжността офицери и чиновници.
- По подобен начин Резервната банка на Индия (RBI) провежда собствена проверка за различни позиции.
- Банките от частния сектор също провеждат собствена проверка за набиране на офицери и чиновници. Но някои частни банки, т.е. Karur Vysya Bank (KVB), Tamilnad Mercantile Bank (TMB), Federal Bank, започнаха да разглеждат IBPS CWE резултата за целите на подбора.
Критерии за допустимост на онлайн банкиране
I. Банки в публичния сектор
- Възраст:
За стажантски офицер (PO): - между 20 - 30 години
За клирик: - между 20 - 28 години
- Минимална образователна квалификация:
PO: - От признат университет степен по всяка дисциплина или еквивалентна степен или квалификация, призната от централното правителство.
Служебно: - Диплома от признат университет във всяка дисциплина или еквивалентна степен, призната като такава от централното правителство.
- Компютърна грамотност:
Кандидатът трябва да притежава минимални познания за компютърно владеене. Той / той трябва да притежава валидна диплома (основни приложения) в компютрите.
- Владеене на език:
За набирането на чиновнически отдели кандидатът трябва да притежава владеене на официалния език на държавата или на територията на Съюза, тъй като изборът му би бил въз основа на държавата.
- Как да кандидатствам:
Кандидатите, отговарящи на условията, трябва да регистрират изпитите за онлайн банкиране Формуляр за кандидатстване (Сканирано копие за снимка и подпис на кандидатите, необходимо за подаване онлайн), като кликнат върху уебсайта по-долу:
II. Регионални селски банки
- Възраст:
За офис асистент: - Между 18 - 28 години
За офицерска скала - I: - Между 19 - 27 години
За офицерска скала II: - Между 22 - 31 години
За офицерска скала-III: - Под 40 години
- Минимална образователна квалификация:
- Служебен асистент: - От признат университет степен по всяка дисциплина или еквивалентна квалификация, призната от централното правителство.
- Офицерска скала - I: - степен от признат университет във всяка дисциплина или нейната равностойност.
- Скала II за служители: - степен с минимум 50% във всяка дисциплина от признат университет или еквивалентна и 2 години трудов стаж в банкова институция като служител.
- Служебна скала-III: - Диплом с минимум 50% във всяка дисциплина от признат университет или негов еквивалент и трудов стаж от 5 години в банкова институция като служител.
- Компютърна грамотност:
Кандидатът трябва да притежава минимални познания за компютърно владеене. Той / той трябва да притежава валидна диплома (основни приложения) в компютрите.
- Владеене на език:
За длъжността офис асистент и скала за офицери - I: Кандидатът трябва да е преминал на местен език по 10 -ти стандарт или зрелостно обучение и също да знае официалния език на държавата / територията на Съюза, където се намират регионалните селски банки.
III. Държавна банка на Индия (SBI) или SBI Associates:
- Възраст:
За PO: - между 21 - 30 години
За клирик: - между 18 - 28 години
- Минимална образователна квалификация:
PO: - От признат университет степен по всяка дисциплина или еквивалент на нея.
Клирически: - След 10 -ти стандарт, дипломна курса с минимум 60% оценки
ИЛИ Минимум 12 -ти стандарт с минимум 60% марки или еквивалент
ИЛИ степен по някаква дисциплина от признат университет с минимум 40% оценки или еквивалент
- Компютърна грамотност:
Кандидатът трябва да притежава минимални познания за компютърно владеене. Той / той трябва да притежава валидна диплома (основни приложения) в компютрите.
- Владеене на език:
За набирането на чиновнически отдели кандидатът трябва да притежава владеене на официалния език на държавата или на територията на Съюза, тъй като изборът му би бил въз основа на държавата.
- Как да кандидатствам:
Кандидатите, отговарящи на условията, трябва да регистрират изпитите за онлайн банкиране Формуляр за кандидатстване (Сканирано копие за снимка и подпис на кандидатите, необходимо за подаване онлайн), като кликнат върху уебсайта по-долу:
IV. Резервна банка на Индия (RBI):
- Възраст: за асистент (служител): - Между 18 - 28 години
- Минимална образователна квалификация:
Кандидатът трябва да притежава висше образование по всяка дисциплина с минимум 50% от признат университет.
- Компютърна грамотност:
Кандидатът трябва да има познания за обработка на текстове, както и основни познания за компютрите.
- Известен език:
Той / тя трябва да знае да чете, пише, говори и да разбира местния език на държавата, за която кандидатства.
- Как да кандидатствам:
Кандидатите, отговарящи на условията, трябва да регистрират изпитите за онлайн банкиране Формуляр за кандидатстване (Сканирано копие за снимка и подпис на кандидатите, необходимо за подаване онлайн), като кликнат върху уебсайта по-долу:
Процедура за избор на банки
1. Банките в публичния сектор:
а. Онлайн банкови изпити:
- Общият писмен изпит (CWE) се състои от обективен тип въпроси за банкови изпити.
- Общо 200 оценки от изпита, 0, 25 отрицателни оценки за всеки грешен отговор, а продължителността на изпита за онлайн банкиране е 2 часа.
- За да влезе в кратък списък за интервю, всеки кандидат трябва да изчисти всеки раздел, като получи минимални оценки и също така минимални общи оценки
- Форматът на писмения изпит е следният:
| Ср. № | Теми | Общо марки |
| 1. | Обосновавам се | 50 |
| 2. | Количествена способност | 50 |
| 3. | английски език | 40 |
| 4. | Обща информираност | 40 |
| 5. | Компютърни знания | 20 |
| ОБЩА СУМА | 200 |
б. Общо интервю:
- Кандидатстващите в списъка с избрани кандидати след изписване на писмени изпити за онлайн банкиране ще бъдат поканени за интервю.
- Интервютата ще бъдат насрочени в избрани центрове. Интервюто се състои от 100 марки
- Минимум 40% трябва да бъдат отбелязани в интервю от категория Общи, а за кандидатите ST / SC / OBC / PWD минимум 35%.
- Тегло на писмен изпит и интервю е 80:20.
- За да избере за процеса на разпределение, кандидатът трябва да отговаря както на писмен изпит, така и на интервю.
° С. Процес на разпределение:
Въз основа на общото оценяване, а също и в зависимост от наличието на свободни места, кандидатите в списъка с включени списъци ще бъдат разпределени.
2. Регионални селски банки (RRB):
- RRB следва същата процедура като тази на публичния сектор на банките
- В случай на избор в RRB, кандидатът трябва да владее добре местния език.
- Целият процес на набиране на изпити за онлайн банкиране се управлява от Националната банка за земеделие и развитие на селските райони (NABARD).
3. Държавна банка на Индия (SBI):
а. Писмени изпити:
Състои се от две части:
- Обективен тест
| Ср. № | Теми | въпроси |
| 1. | Обосновавам се | 75 |
| 2. | Количествена способност | 50 |
| 3. | английски език | 50 |
| 4. | Обща информираност | 50 |
- Описателен тест
Този тест се състои от аргументативни или предизвикателни въпроси
Общо 4 въпроса - 45 марки
б. Групова дискусия и лично интервю (GDPI):
Кандидатите, издаващи писмени изпити, ще бъдат поканени за следващия кръг, т.е. GDPI
° С. Краен избор:
Кандидатите, чистили тестовете, т.е. писмен тест и GDPI, ще бъдат подредени категорично и по този начин ще бъдат поставени в зависимост от наличието на свободното място.
4. Резервна банка на Индия (RBI):
а. Онлайн банкови изпити:
- Общо време: 2 часа
- Отрицателните оценки за всеки грешен отговор, т.е. 0, 25 марки ще бъдат приспаднати за всеки грешен отговор
- Форматът на писмения тест:
| Ср. № | Теми | Общо марки |
| 1. | Обосновавам се | 40 |
| 2. | Количествена способност | 40 |
| 3. | английски език | 40 |
| 4. | Обща информираност | 40 |
| 5. | Компютърни знания | 40 |
б. Краен избор:
- Окончателният избор се основава на окончателното оценяване както в писмените изпити, така и на интервю.
- В ред на заслуги ще бъдат поставени кандидати.
Как да се подготвим за изпитите за онлайн банкиране?
1. Ранна подготовка за общия изпит:
- С въвеждането на изпитите за онлайн банкиране стана доста конкурентно и предизвикателно да се изчисти писменият тест.
- Кандидатът трябва да започне да практикува да чете статии, пасажи през компютър или интернет, за да оцени добри оценки в английския език. Тъй като се състои от огромни параграфи, което отнема време, за да се прочетат и формулират отговорите.
- Тъй като изпитите на Bank PO и чиновниците се провеждат два пъти в годината, кандидатите имат достатъчно време да планират общи изпити.
2. Полагайте усилия:
- Тъй като е дадено ограничено време за изчистване на 4 - 5 секции, за това кандидатът трябва да разбере модела на изпитите за онлайн банкиране, да създаде или рамкира бързи клавиши и да използва лесни методи за решаване на въпросите в даден момент.
- Следете предстоящите изпити за онлайн банкиране на различните банки, за които искате да кандидатствате.
- За да повишите нивото на увереност в изчистването на общия изпит, продължете да практикувате по-ранните тестови документи.
- Документи, справочници и ръководства за решаване на банков изпит са налични в местна книжарница и струват около 200 рубли. Това ще ви помогне да разберете нивото на трудност на общите изпити и също така ще ви помогне да се подготвите добре за изпитите си.
3. Подготовка за интервю:
- След изчистване на писмения тест, груповото обсъждане и личното интервю е решаващ фактор при избора на кандидат за окончателно разпределение.
- За процеса на интервю се очаква да се зададат въпроси, свързани с банковия сектор и неговите изменения, политики, икономика, общи знания. Така че, подгответе се добре в тази част, като ежедневно четете вестници, финансови блогове и т.н.
Инфографика за онлайн изпити за банкиране
Научете сока на тази статия само за една минута, инфографики за банкови изпити
Препоръчителни статии
Това е ръководство за информацията за онлайн банкови изпити като допустимост на банкови изпити, видове банкови изпити и др. Ето няколко статии, които ще ви помогнат да получите повече подробности за кариерата в банкирането, така че просто преминете през линка.
- Най-доброто ръководство за групови съвети за дискусия за интервю (полезно)
- Ръководство за кариерно инвестиционно банкиране (най-добрият експертен съвет)
- Кариера в операциите с инвестиционно банкиране Работа?
- Невероятно ръководство по темите за инвестиционното банкиране
- 8 най-добри съвета как да се обличаш по-добре за успеха си в кариерата